អំពី Zonolezer
ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2008 Zonolezer Fastener Manufacturing Co., Ltd. ត្រូវបានបង្កើតឡើង។ក្រុមហ៊ុននេះមានទីតាំងនៅក្នុងមជ្ឈមណ្ឌលចែកចាយខ្សែសង្វាក់ឧស្សាហកម្មដ៏ធំបំផុតនៅក្នុងប្រទេសចិន Handan ទីក្រុង Hebei ។វាបានចាប់ផ្តើមជាក្រុមហ៊ុនផលិតគ្រាប់ចតុកោណ ហើយបានបង្កើតខ្សែសង្វាក់ផ្គត់ផ្គង់ពេញលេញមួយពីរឆ្នាំក្រោយមក។យើងផលិត និងផ្គត់ផ្គង់៖ ប៊ូឡុង Hex, Hex Nuts, Screws, Studs, Washers, Combination Screws, Slings, Anchor Bolts, Springs, Wires, Steel Wires, Chains, and Non-Standard Fasteners, CNC Machined Product.ដំណើរការអាចត្រូវបានផ្អែកលើ DIN, ISO, ANSI, BS, JIS និងស្តង់ដារផ្សេងទៀត, គាំទ្រការប្ដូរតាមបំណង DIY និងអតិថិជនទៅផលិតផល, OEM, ODM ។ថ្នាក់ផលិតផលគឺ 4.8, 6.8, 8.8, 10.9, 12.9។
ហេតុអ្វីជ្រើសរើសយើង
ជាមួយនឹងក្រុមនាំចេញដែលមានបទពិសោធន៍សម្រាប់ការនាំចេញ fastener យើងដឹងយ៉ាងច្បាស់អំពីស្តង់ដារ និងតម្រូវការនៃទីផ្សារនាំចេញអន្តរជាតិ។ខ្សែសង្វាក់ផលិតកម្មផលិតផល fastener ដ៏ល្អឥតខ្ចោះ។ឧបករណ៍ផលិតកម្មនាំចូលកម្រិតខ្ពស់ និងវត្ថុធាតុដើមដែលមានគុណភាពខ្ពស់ គាំទ្រការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ ERP ដ៏តឹងរឹង ការវេចខ្ចប់ដោយស្វ័យប្រវត្តិ។
វិធីសាស្រ្តទូទាត់កាន់តែងាយស្រួល គណនី Xtransfer offshore របស់ក្រុមហ៊ុននៅក្នុងទីក្រុងហុងកុងអាចទទួលយកបាន៖ USD, GBP, EUR, NZD, AUD, CAD, SGD, SEK, CHF ជាដើម ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ក្រុមហ៊ុនរបស់យើងក៏គាំទ្រ Cryptocurrency វិមជ្ឈការ, BTC, ETH និង USDT បោះយុថ្កាជាមួយប្រាក់ដុល្លារអាមេរិក។
យើងអាចផ្តល់ឯកសារភាគច្រើនរួមទាំងវិញ្ញាបនបត្រនៃការវិភាគ/ការអនុលោមភាព។ការធានារ៉ាប់រង;ប្រទេសដើម និងឯកសារនាំចេញដែលត្រូវការផ្សេងទៀត។ហើយយើងបានបង្កើតកិច្ចសហប្រតិបត្តិការយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយក្រុមហ៊ុនដឹកជញ្ជូនដ៏ល្បីរបស់ចិន ដើម្បីសន្សំសំចៃថ្លៃដឹកជញ្ជូនដល់អតិថិជនខ្ពស់ និងធានាថាទំនិញអាចត្រូវបានបញ្ជូនទៅអ្នកទិញដោយសុវត្ថិភាព និងប្រសិទ្ធភាព។
ប្រទេសចិនជាប្រទេសដែលមានល្បឿនលឿននៃវិស័យឧស្សាហកម្ម។យើងផ្តល់សេវាកម្ម 7*24 ម៉ោងពេញមួយឆ្នាំ ដើម្បីផ្តល់ជូនអតិថិជននូវដំណោះស្រាយ fastener គុណភាពខ្ពស់។
ទស្សនវិជ្ជាសាជីវកម្ម
បេសកម្មរបស់យើង:ភ្ជាប់ពិភពលោក និងភ្ជាប់អនាគត។
ប្រកាន់ខ្ជាប់នូវសុចរិតភាព៖ប្រកាន់ខ្ជាប់នូវទស្សនវិជ្ជាអាជីវកម្មនៃការគ្រប់គ្រងសុចរិតភាព។
ទៅជាបៃតង:តស៊ូមតិសម្រាប់ការអនុវត្តអព្យាក្រឹតភាពកាបូនសកល។
ការថែទាំបុគ្គលិក៖ផ្តល់ការបណ្តុះបណ្តាលឥតគិតថ្លៃសម្រាប់និយោជិតជារៀងរាល់ឆ្នាំ ផ្តល់អាហារដ្ឋានផ្សេងៗ និងអន្តេវាសិកដ្ឋានសម្រាប់បុគ្គលិកប្រកបដោយផាសុកភាព បន្ថែមកន្លែងកម្សាន្តដូចជា ធុងបាស បង្កើនជីវិតបុគ្គលិកបន្ទាប់ពីចេញពីការងារ និងរៀបចំអាហារពេលល្ងាចបុគ្គលិក ការធ្វើដំណើរ កិច្ចប្រជុំប្រចាំឆ្នាំ និងសកម្មភាពបង្កើតក្រុមផ្សេងទៀតនៅថ្ងៃឈប់សម្រាក។ .
សង្គមសុខុមាលភាពសាធារណៈ៖គោរពច្បាប់ ហើយប្រគល់ជូនសង្គមវិញ ។រៀបចំ និងចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងសកម្មភាពផ្សេងៗនៃសភាពាណិជ្ជកម្ម និងសមាគមឧស្សាហកម្ម ខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីជួយដល់តំបន់គ្រោះមហន្តរាយ និងបំពេញទំនួលខុសត្រូវសង្គម។
